如何理解“孕妇产前检查算作劳动时间？
为了保证孕妇和胎儿的健康，应按卫生部门的要求做产前检查。女职工产前检查应按出勤对待，不能按病假、事假、旷工处理。对在生产第一线的女职工，要相应的减少生产定额，以保证产前检查时间。
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#姜春律师简介：男，法学学士，高级合伙人，副主任，中华全国律师协会会员。2007年从事律师执业以来，已代理了数百起刑事案...More>>
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如何理解“孕妇产前检查算作劳动时间？
姜春律师
高级合伙人 副主任 执业15年 50岁
13770831974
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