交通事故是否一定要请律师
一、交通事故是否一定要请律师
建议当事人在遇到相关案件时,应根据以下五种具体情况决定何时是否聘请律师:
1、一目了然的简单案子只要向专业律师咨询交通事故案件的诉讼方法、技巧、了解诉讼程序也可以不请律师。
2、认为不可逆转的案子,可请可不请。如事实清楚、证据确凿,很难找到变通的补救办法,可不请律师。也有表面看无望,但经过细致工作才可见转机的,是可以请律师的。例如本文案例中车主李某所遇的案件就应该聘请律师介入,这种情况属于诉讼风险高、利益得失大的案子,一旦把控失当,出入巨大,所以需当事人认真对待、权衡利弊。
3、从常理看似乎很简单,但其实蕴藏着复杂法律关系的案件,最好是要请律师。这种情况需要严格把握法律程序和诉讼技巧,不要图省钱因小失大,把能赢的官司也打输了,追悔莫及。
4、证据材料不全、漏洞大,法律关系定性模糊的案子,更要请律师。这种案子回旋余地大,结果具有不可预测性,如果有专业律师,是最能起作用的。
5、交通事故发生后第一时间向律师咨询最重要,不要等到被起诉或案件败诉时才想请律师。尤其是在事故中受伤较重的当事人在安排进行法医鉴定时,就需要找律师咨询或委托律师代理。近期我市交通事故频发,且有不少是严重交通事故或恶性事故。
律师建议当事人对于已发生的车祸,应尽早咨询和理清相关法律问题,积极应对、稳妥维权,这样才可能将损失降低到最低程度。
二、交通事故如何请律师
律师办案是需要成本的,比如付出的精力成本,时间成本等,比较专业的律师案子多,客户多,自然收费就高一下,律师收费也是市场经济。一般一些没有案子的律师,自己本来没有什么专业特长来吸引客户,自然只能采用收费低来吸引客户了。发生交通事故后我们请律师要考虑律师费用的高低,同时也要考虑律师资质的优劣。
另外,有些律师也采用一些低廉的“交通事故律师费”来迷惑当事人。在这里,需要向提醒您注意,不能只看收费多少,一定要弄清楚以下几点:
1、律师费所对应的工作程度:交通事故案件,一般包括一审、二审、执行三个阶段。所对应的律师费,是一审阶段的律师费,还是包括了二审、执行三个阶段?
2、律师费以外是否还有其他的费用?是否还要收取所谓的“办案费”、“公关费”?
3、是“先付费”还是“后付费”?
而社会中也存在,利用当事人缺乏对律师行业的了解,急于找律师的心理,漫天要价,因此找律师需要当事人擦亮眼睛。谨慎决断。
到底交通事故是否一定要请律师呢?答案是否定的,但是否请律师是掌握在当事人手里的,不过此时也需要实际分析具体的情况,从实际出发判断自己是否有必要请律师。具体该如何请律师,这方面的内容我们也在上文中进行了讲解,希望对你有所帮助。
遇到相关问题,欢迎联系姜春律师,手机:13770831974
@姜春律师简介:男,法学学士,高级合伙人,副主任,中华全国律师协会会员。2007年从事律师执业以来,已代理了数百起刑事案件、民事案件和行政案件,其凭借深厚的法学...More>>
·继承权公证多久能办好?
继承权公证多久能办好?应当自受理之日起十五个工作日内向当事人出具公证书。《公证程序规则》第三十五条公证机构经审查,认为申请公证的事项符合《公证......
·最高工程质保金比例3%是真的吗?
政府对于建筑工程质量保证金于去年又调整了相关政策。保证金的预留比例调整是为了规范涉企收费,减轻建筑企业的负担,因此更改了相应地条例。那么,最......
·介绍贿赂罪与受贿罪共犯的区别是什么
相信您对受贿罪和贿赂罪都比较了解,但您对介绍贿赂罪和受贿罪共犯了解多少呢?是否知道什么是介绍贿赂罪?什么是受贿罪共犯?又是否了解介绍贿赂罪与......
·故意伤害罪辩护词有罪从轻的内容有哪些?
一、故意伤害罪辩护词有罪从轻的内容有哪些?辩护词,是被告人及其辩护人在诉讼过程中根据事实和法律所提出有利于被告人的材料和意见,部分地或全部地对......
·分房协议书范本怎么写?
分房协议书范本怎么写?分房多数情况下是出现在父母子女之间,一般在子女长大成家之后,可能父母就会做主对房屋作出分割,这样也是避免日后兄弟姐妹......
·无锡市寻衅滋事罪量刑标准
法律规定寻衅滋事罪的犯罪主体是已满16周岁并且具有刑事责任能力的人,当然也只能是由个人构成。既然涉嫌构成此罪,那么就要对行为人进行处罚。那么要......
·股权投资项目管理系统
股权投资项目管理系统股权投资项目管理系统的系统功能一、系统功能1、项目信息库项目信息库包括了系统中所有的项目,按照业务状态分为入库项......
·劳动合同及劳动争议处理实用核心法规
职工和企事业单位达成用工意向,在正式就职开始工作前要先签订一份劳动合同。劳动合同具有法律效力,若是以后职工和用人单位之间发生劳动争议,可以作......
·企业标准化管理办法有哪些?
企业标准化管理办法有哪些?没有规矩难成方圆,企业的发展不仅仅是需要一位优秀的领导者,一个精干的团队更需要在企业范围内有统一的技术标准、管理......
·公司因为疫情原因是否可以辞退员工?
公司因为疫情原因是否可以辞退员工?公司因为疫情原因是不可以随意辞退员工的,根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条用人单位单方解除劳动合同......